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“十佳明星企业家”推荐人:闫新国
2015-11-18 17:08:03 字号:

  闫新国同志原系石磷实业股份有限公司副总经理,2002年企业破产改制时,牵头重组成立石门田园磷肥有限责任公司任董事长、总经理。

 

  用关爱铸就诚信

 

  公司从2002年重组以来,先后荣获“湖南省再就业先进单位”、连续9年获得“常德市重合同守信用单位”、“AAA”信用企业,闫新国个人多次被石门县委评为优秀共产党员,连续三届选为县人大代表。

 

  企业要发展,离不开好的机制、好的产品、好的服务。公司坚持以诚信为本、品质为先的经营宗旨,在生产中严把质量关,从原材料进厂到产品出库,每个环节质量控制工作都量化到个人,并且与收入挂钩,保证到用户手中的每包产品都合格,保障终端用户的权利。同时针对本地经济作物比较多的特点,在周边免费送产品、送技术支持用户试用,尤其是在东城的柑橘实验地取得了较好的效果,为钙镁磷肥在柑橘种植中推广奠定了良好的基础。今后公司将继续在烟叶、茶叶等经济作物种植方面多推广实验,为本地无公害蔬菜、有机茶等生态农产品的发展做出努力。

 

  企业投入运行以来,一直坚持先收款再发货,最初是因为受资金制约的无耐之举,到现在已经成为一种制度。当初由于企业没有资金,只能选择先收款的委托生产方式,用户也有担心,向田园公司打去款后能否发得出货、能否及时发货?通过一段时间的运作,企业与用户建立起了双赢的协作关系,用户打款后,在最短的时间里把货发出去,万一因为企业方面的原因不能按期发货,立即把款退还给用户,以免耽误用户的经营,并且按时间给予适当的补偿。这一方式只所以坚持到现在,靠的就是诚信。正是靠企业的信用和田园产品质量,公司产品在保有原本省、山东、广西等传统市场的同时,先后拓展了四川、江西等内地和广东、福建、浙江等沿海市场,“田园”品牌的质量和用户为先的服务是企业发展的永恒的动力。

 

  以关爱凝聚人心

 

  县人大代表、公司董事长闫新国,是从基层工人做起,一步一步成长起来的,深知普通工人的艰辛,深知只有工人高兴,企业才能兴旺的道理。公司刚建成,他就给自己定下铁规矩:再难也不打工人的主意,再穷也要维护工人利益。

 

  闫新国说到做到,公司成立以来,做到了职工工资每年按递增6-8%速度增长,到如今,不仅养老、医疗、工伤、失业和计生等五大保险,为职工全部办妥,还考虑到意外伤害是一个空白,出现意外事故后没有保障,闫新国又为职工增加了意外伤害保险。至今闫新国为职工缴清了800多万元的各种保险。职工不管是上班还是下班,或是退休后,都无后顾之忧,其权益都得到了根本保障。

 

  靠关爱企业兴盛

 

  新的(《劳动合同法》出台后,公司与职工在前两次签订固定劳动合同的基础上,依照新规定,第三次签订了《无固定期限劳动合同》。公司还与工会签订了集体合同、工资协商合同和女工特殊权益保护合同,并保证了各项合同的有效履约。

 

  诚信与务实,关心与关爱,使企业找到了劳动关系和谐的切入点。多年来,公司员工没有一例到劳动管理部门申诉、仲裁的。

 

  关爱生命,是对职工最大的关心,是对人最大的尊重,一个企业的生存与发展和安全生产更是紧密相连。因此公司始终把企业的安全生产,放在最重要位置。每年年初,公司召开一次全体职工安全生产动员大会,认真总结上年度安全工作,查找安全管理工作中的漏洞与不足,布置本年度安全生产工作,并颁发年度安全奖。

 

  在日常安全生产管理工作中,将安全责任强化明确,并层层分解,逐级落实,做到安全生产管理人人有责,人人担责。2002年3月7日晚11点钟左右,余热锅炉岗位早班值班员接班时,发现余热锅炉压力已达到15Kg,超出警界压力达2Kg之多,锅炉随时都有爆炸危险,情况万分紧急。而此时余热锅炉晚班两名值班员仅司水工一人在岗。司炉工却擅离岗位洗澡去了,幸亏接班的工人,以公司利益为重,以更多的工人安全为重,冒着生命危险,紧急处理,才未造成严重后果。本着对事故处理“三不放过”,人人担责的原则,公司对负有管理责任的副总经理、生产部长、锅炉班班长等人,给予扣发一个月工资,对严重违反劳动纪律,严重违章的当事人给予除名的处罚。

 

  在落实安全生产责任制的同时,每年还由公司行政和工会联合组织开展两次“安全生产竞赛”活动,在公司营造浓厚的安全氛围。公司常年由安全生产领导小组牵头,对职工经常进行安全生产的知识培训,同时进行不定期的查违章,查劳保穿戴,查安全隐患,对查出的问题张榜通报批评,并给予处罚。为了保证职工的身心健康,每年还组织职工进行不定期体检,建立健康档案。

 

  由于关心关爱到位,自公司成立以来,没有出现过一起重大人身伤亡事故,没有出现一例职业病。

 

  职工是企业的主体,职工队伍的稳定与否直接关系到整个企业生产和发展的前景。公司一直十分重视维护职工的合法权益,千方百计关心关爱广大职工。

 

  公司成立时,公司董事长闫新国就定下每月10日发工资的铁规矩。成立之初,流动资金相当少,有时连工资都发不齐,但是,为了兑现承诺,公司董事长闫新国常常东借西凑,也要保证每月10日按时足额发放工资。到目前为止,发放的近5000万元职工工资无一拖欠。企业的诚信、关心关爱之情,打动了职工的心,职工纷纷主动请求把破产买断的钱,借给企业作发展资金,为企业排忧解难。

 

  县人大代表、公司董事长闫新国不仅关心关爱职工,也关注社会,多年来一直为修路、助学、助残、扶弱等默默奉献,捐助资金50多万元。为地方、政府的经济建设做出了一定贡献,公司成立13年来,累计完成工业总产值8亿元,上缴地方税费400余万元(免税产品)。各种原材料和产品运输额总量达1.5亿元,实现营业税近千万元。

来源:

编辑:王振华

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